Frühe Karrierephasen

Early Career - Das passende Angebot für Ihre Karrierephase
Dozentin hält eine Vorlesung vor Studierenden in einem Hörsaal mit grüner Tafel; im Vordergrund sind Laptops und Tablet auf den Tischen zu sehen.
© Nike Gais

Egal in welcher Phase Sie sich befinden - ob Promotions-, Postdoc- oder Juniorprofessur-Phase: Die Universität Münster bietet Wissenschaftler*innen exzellente Rahmenbedingungen – von Beginn an. Wir fördern sowohl wegweisende Forschungsvorhaben als auch die individuelle Karriereentwicklung. Werden Sie Teil eines inspirierenden Umfelds, das Ihre wissenschaftliche Laufbahn gezielt unterstützt.

Fortbildungs- und Förderprogramme

Tenure Track

Die Universität Münster unterstützt Nachwuchswissenschaftler*innen durch transparente Arbeitsbedingungen und planbare Karrierewege. Sie etabliert Juniorprofessuren mit Tenure Track für exzellente Forschende und berücksichtigt dabei die Fachkulturen. Besonders wichtig ist der Universität Münster, den Frauenanteil zu erhöhen, Chancengerechtigkeit zu fördern und internationale Wissenschaftler*innen zu gewinnen.

Young Professors Programme (YPP)

Das Young Professors Programme ist ein Begleitungs- und Fortbildungsprogramm für Juniorprofessor*innen (auch inkl. Tenure Track) und Nachwuchsgruppenleiter*innen und zielt auf eine individuelle Karriere- und Persönlichkeitsentwicklung ab.