Forschungsschwerpunkte
  • Wirtschafts- und Unternehmensethik
  • Nachhaltiges Wirtschaften
  • Führungsethik & -verantwortung
  • Unternehmensdemokratie & Partizipation
  • Multirationales Management
  • Stakeholder Theory
  • Multi-Stakeholder Initiativen
Vita

Akademische Ausbildung

Promotionsstudium an der Wirtschaftsfakultät der Universität Mannheim im Bereich Nachhaltiges Wirtschaften, Wirtschafts- und Unternehmensethik
Internationales Doktorandenkolleg "Ethik und gute Unternehmensführung“ am Wittenberg-Zentrum für Globale Ethik
Forschungsaufenthalt als "International Visiting Research Trainee" am "Centre of Excellence in Responsible Business (COERB)", York University, Toronto, Canada
Studium der Katholischen Theologie (Magister Theologiae), Volkswirtschaftslehre (M.Sc.), Ökonomik und Katholische Religionslehre (B.A.) sowie Diplom für Christliche Sozialwissenschaften / Zusatzstudium Wirtschafts- und Sozialethik an der Universität Münster
Masterstudium in Management mit Schwerpunkt auf Wirtschafts- und Unternehmensethik an der Durham University in Großbritannien (M.Sc. with distinction)
Auslandssemester: "Semester at Sea", University of Virginia, USA (GPA: 4.0; dean’s list)
Studium Generale am Leibniz Kolleg Tübingen, Universität Tübingen

Beruflicher Werdegang

Wissenschaftliche Hilfskraft im 3-jährigen Forschungsprojekt Führungsethik, Federführung: Internationales Zentrum für Ethik in den Wissenschaften, Universität Tübingen in Kooperation mit Wittenberg Zentrum für Globale Ethik, Universität Jena, Universität Mainz, HHL Leipzig (finanziert durch die Carl Zeiss Stiftung)
Praxisprojekt: Führung + Empathie, Karl-Schlecht-Stiftung, WZGE
Praxisprojekt: Daten- und Algorithmenethik für die Chemie-Sozialpartner, Bundesarbeitgeberverband Chemie, Industriegewerkschaft IGBCE, WZGE
Wissenschaftliche Hilfskraft, Fokus: Wirtschafts- und Unternehmensethik, Prof. Dr. Müller, Institut für Ökonomische Bildung (IÖB), Centrum für Interdisziplinäre Wirtschaftsforschung (CIW), Universität Münster
Studentische Hilfskraft, Fokus: Wirtschafts- und Unternehmensethik, Prof. Dr. Müller, Institut für Ökonomische Bildung (IÖB), Centrum für Interdisziplinäre Wirtschaftsforschung (CIW), Universität Münster
Studentische Hilfskraft, Repetitorium Systematische Theologie, Prof.'in Dr. Heimbach-Steins, Institut für Christliche Sozialwissenschaften (ICS), Universität Münster
Studentische Hilfskraft, Repetitorium Systematische Theologie, Prof.'in Dr. Heimbach-Steins, Institut für Christliche Sozialwissenschaften (ICS), Universität Münster

Mitgliedschaften und Aktivitäten in Gremien

Deutsches Netzwerk Wirtschaftsethik (dnwe) (Mitglied)
European Business Ethics Network (eben) (Mitglied)
International Society for Business, Economics, and Ethics (Mitglied)
Society for Business Ethics (Mitglied)
International Association for Business & Society (Mitglied)
European Group of Organization Studies (Mitglied)
sneep e.V. (Task Force Strategie und Zukunft des Netzwerks)
sneep e.V. (Mitglied des Vorstands, Ressort: Wissenschaft, studentisches Netzwerk für Wirtschafts- & Unternehmensethik)
Academy of Management (Mitglied)
sneep e.V. (Vorstandsvorsitzender des studentischen Netzwerks für Wirtschafts- & Unternehmensethik)
Durham University (Student Representative, Master in Management)
Ministerium für Wirtschaft, Energie, Industrie, Mittelstand und Handwerk NRW sowie Ministerium für Innovation, Wissenschaft und Forschung NRW (Mitglied & Vertreter der Studientierenden am Runden Tisch "Wirtschafts- und Unternehmensethik in der Lehre")
studentisches Netzwerk für Wirtschafts- & Unternehmensethik, sneep e.V. (Aktives Mitglied im sneep e.V., darunter: 9 Semester Leiter der Lokalgruppe Münster)
Publikationen
  • , . Stakeholder Democracy & Multi-Rational Competence. A Pathway to Constructive Collaboration in a Complex, Polyphonic Environment. Inaugural Dissertation to Obtain the Academic Degree of a Doctor in Business Administration at the University of Mannheim. Dissertationsschrift. Universität Mannheim Mannheim.
  • und , . Corporate Power and Democracy: A Business Ethical Reflection and Research Agenda.: Business Ethics, the Environment & Responsibility, 33(3), S. 349–362. doi: 10.1111/BEER.12608.
  • und , . Multi-Rational Competence for Responsible Leadership: Enabling Multi-Stakeholder Collaboration to Address Grand Challenges. [Preprint]. doi: 10.2139/ssrn.4776264.
  • , . Mehr Ethik durch Multirationales Management. Sozial- und unternehmensethische Potenziale einer neuen ökonomischen Denkschule. Freiburg: Lambertus Verlag.
  • , . Sozialökonomische Rationalität in Unternehmensberatungen? Eine qualitativ-empirische Spurensuche. In: C. Bachmann, A. Kaiser-Duliba und C. Sturm Hrsg. Forum Sozialethik, Band 21: Wirtschaftsethik. Sozialethische Beiträge. . Münster: Aschendorff Verlag. S. 223–247.
  • und , . Unternehmensdemokratie zwischen Utopie und Wirklichkeit. Zum Stand der Selbstorganisation in deutschsprachigen Organisationen.