Auf 35 Studierende begrenzte Teilnehmerzahl. Persönliche Anmeldung bis zum 4.4. beim Dozenten erforderlich!

In der Lehrveranstaltung gehen die Studierenden der Frage nach, warum in einer immer stärker digitalisierten Arbeits- und Berufswelt insbesondere die Förderung einer kontinuierlichen Laufbahnentwicklung frühzeitig notwendig ist. Im Mittelpunkt des Seminars stehen Interventionen zur individuellen Förderung. Diese sollen mit Blick auf die Bedarfe in Zusammenarbeit mit einer Münsteraner Schule und der Personalabteilung der WWU erprobt und unter der Perspektive der eigenen Professionalisierung kritisch reflektiert werden.

 

Kurs im HIS-LSF

Semester: SoSe 2024