Forschungsbericht 1995-96
	Institut für Christliche Sozialwissenschaften Hüfferstr. 27 48149 Münster Tel. (0251) 83 - 32 64 Direktor: Prof. Dr. Dr. F. Furger (bis Feb. 1997)

				Forschungsschwerpunkte 1995 - 1996 Fachbereich 02 - Katholisch-Theologische Fakultät Institut für Christliche Sozialwissenschaften Arbeitsbereich sozialethische Normenkodizes in Unternehmen und Verbänden

Normenkodizes in Unternehmen. Kriterien einer sozialethischen Analyse / Selbstregulierungsmaßnahmen und intermediäre Interessenvermittlung durch Unternehmensverbände

Im Forschungsbereich "Unternehmen" werden ausgehend von Unternehmensleitbildern, Führungsrichtlinien und Ethikkodizes Fragen der Unternehmenskultur und -identität erörtert. Ziel der Forschungen, die im thematischen bei Fragen der Marketingethik ansetzten, ist es, die normative Grundstruktur unternehmensethischer Selbstverpflichtung transparent zu machen. Die dabei angestrebte "Kodexgrammatik" setzt sich aus prozeduralen, systematischen und materialen Elementen zusammen. Das Forschungsprojekt im Bereich Verbände geht der Fragestellung nach, ob verbandliche Selbstregulierungsmaßnahmen ein geeignetes machtpolitisches Instrument sind, gesellschaftliche Rahmenbedingungen so zu gestalten, daß allen Akteuren Raum für ihre volle Entfaltung geschaffen werden kann. Das formale Heuritikum der Gerechtigkeit dient dabei als Leitbegriff für die sozialethische Wirklichkeitsanalyse. Ansätze für eine Spezialisierung der Gerechtigkeitsforderung ergeben sich aus den - anhand des Fallbeispiels der "Einführung von bleifreien Kraftstoffen an deutschen Tankstellen (1985)" erarbeiteten - Ethosindikatoren Verantwortung, Partizipation, Kommunikation, Transparenz und Kontrolle.

Der Abschluß der Manuskripte ist für 1/98 geplant.

Einen Anwendungsbereich finden die Ergebnisse in der Politik- und Ethikberatung von einschlägigen Sachverständigengremien, Weiterbildungseinrichtungen (Akademien) und kommerziellen Beratungsunternehmen. Sie können eingesetzt werden zur sozialethischen Fundierung von verbandlichen Selbstbeschränkungsabkommen, aber auch bei Prozessen der Organisationsentwicklung in Wirtschaftsunternehmen und Nonprofit-Einrichtungen (z.B. Krankenhäusern).

Drittmittelgeber:

Volkswagenstiftung

Beteiligte Wissenschaftler:

Prof. Dr. Dr. F. Furger, Dipl.-Theol. U. Wollasch, Dipl.-Theol. H. Wulsdorf Veröffentlichungen: Wollasch, U.: Das VW-Projekt "Normenkodizes in Unternehmen und Verbänden" - eine Zwischenbilanz, in: Jahrbuch für Christliche Sozialwissenschaften 37 (1996), 250-252

--: Selbstverpflichtung in der Wirtschaft. Zur sozialethischen Interpretation von Verhaltenskodizes in Unternehmen, in: Ethica 4 (1996), 159-181

--: Unternehmenskodizes - Aspekte ethischer Selbstverpflichtung, in: Forum Wirtschaftsethik 4 (1996) 1, 10-12

Wulsdorf, H.: Der Verband als moralischer Akteur: Die Verantwortung von Unternehmensverbänden aus sozialethischer Sicht, in: ZtRSoz 17 (1996), 135-162