45.000 Studierende, 8.000 Beschäftigte in Lehre, Forschung und Verwaltung, die gemeinsam Zu-kunftsperspektiven gestalten – das ist die Westfälische Wilhelms-Universität (WWU). Eingebettet in die Atmosphäre der Stadt Münster mit ihrer hohen Lebensqualität zieht sie mit ihrem vielfälti-gen Forschungsprofil und attraktiven Lehrangeboten Studierende und Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus dem In- und Ausland an
Am Institut für Kommunikationswissenschaft (IfK) der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt (vorzugsweise zum 1. Oktober 2022) eine Stelle als
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (PostDoc)
(Entgeltgruppe 13 TV-L)
zu besetzen. Die Stelle wird als Vollzeitstelle besetzt. Sie ist dem Arbeitsbereich von Prof. Dr. Sigrid Kannengießer zugeordnet und zunächst auf drei Jahre befristet. Die Lehrverpflichtung beträgt bei Vollzeit 4 SWS. Der Arbeitsbereich beschäftigt sich in Forschung und Lehre vor allem mit der kommunikations- und medienwissenschaftlichen Nachhaltigkeitsforschung. Ein Schwerpunkt liegt hier auf der Analyse der Materialität digitaler Medientechnologien und deren sozio-ökologischen Folgen sowie auf der Untersuchung von Medienpraktiken, mit denen verschiedenen Akteur*innen aktuelle Digitalisierungs- und Datafizierungsprozesse nachhaltiger gestalten (wollen).
Unsere Erwartungen:
- sehr guter Hochschulabschluss (Master, Magister, Diplom) in der Kommunikations- oder Medienwissenschaft oder anderen relevanten Studiengängen wie z. B. Politikwissenschaft, Soziologie, Human-Computer-Interaktion, Sozio-Informatik, Kulturwissenschaft
- sehr gute Promotion in der Kommunikations- oder Medienwissenschaft oder anderen relevanten sozial- oder geisteswissenschaftlichen Fächern, wie z. B. Politikwissenschaft, Soziologie, Informatik, Kulturwissenschaft
- Forschungserfahrung im Themenfeld Digitalisierung und/oder Datafizierung und Nachhaltigkeit
- Erfahrungen in der Anwendung qualitativer Forschungsmethoden, z. B. qualitativer Interviews, (teilnehmender) Beobachtung oder qualitativer Inhaltsanalyse
- ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, Engagement, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
- sehr gute Englischkenntnisse
Ihre Aufgaben:
- Wissenschaftliche Weiterqualifikation (Habilitation), die sich inhaltlich an den Lehr- und Forschungsschwerpunkten der Abteilung orientiert
- Mitarbeit an Forschungsprojekten des Arbeitsbereichs, der Beantragung von Drittmittelprojekten, Konferenzteilnahmen und Publikationen
- Lehre in den BA- und MA-Studiengängen des Instituts, Betreuung von BA- und MA-Arbeiten
- Unterstützung der Abteilung bei administrativen Aufgaben
Besondere Hinweise:
Die WWU setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen un-abhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen. Eine Stellenbe-setzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Die WWU tritt für die Geschlechtergerechtigkeit ein und strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht; Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Ihre Bewerbung (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien) richten Sie bitte bis zum 5. August 2022 an Prof. Dr. Sigrid Kannengießer und senden sie in elektronischer Form (bitte zusammengefasst in einer Datei) an: kommunikationswissenschaft@uni-muenster.de.
Rückfragen zur Stellenausschreibung können an Prof. Dr. Sigrid Kannengießer gerichtet werden: sigrid.kannengiesser@uni-bremen.de