45.000 Studierende, 8.000 Beschäftigte in Lehre, Forschung und Verwaltung, die gemeinsam Zukunftsperspektiven gestalten – das ist die Westfälische Wilhelms-Universität (WWU). Eingebettet in die Atmosphäre der Stadt Münster mit ihrer hohen Lebensqualität zieht sie mit ihrem vielfältigen Forschungsprofil und attraktiven Lehrangeboten Studierende und Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus dem In- und Ausland an.
Im Käte Hamburger Kolleg „Einheit und Vielfalt im Recht“ der WWU ist zum 01.04.2022 eine Stelle als
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in
(E 13 TV-L)
zu besetzen. Angeboten wird eine bis zum 31.05.2025 befristete Vollzeitstelle. Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt bei einer vollen Stelle zurzeit 39 Stunden 50 Minuten wöchentlich. Die Besetzung der Stelle steht unter der Bedingung einer Zusage des Drittmittelgebers.
Ihre Aufgaben:
Der Aufgabenbereich umfasst die Mitarbeit an der inhaltlichen Arbeit des Kollegs in umfassender Hinsicht. Er/sie arbeitet selbständig zu einschlägigen Fragestellungen aus einem der drei Bereiche Phänomene pluraler Rechtsordnungen, Rechts- und Gerichtspraxis, Rechtsvielfalt und gesellschaftliche Diversität – gern auch im Rahmen einer Qualifikationsarbeit. Der Aufgabenbereich umfasst zudem die Betreuung der Fellows des Kollegs und die (Ko-)Organisation der wissenschaftlichen Veranstaltungen des Kollegs (insbesondere Workshops und Tagungen mit Beteiligung der Fellows). Die Stelle soll so als Schnittstelle zwischen der Administration des Kollegs und den Fellows fungieren und sich der Organisation des Kollegalltags sowie der Pflege des akademischen Lebens widmen.
Unsere Erwartungen:
Gesucht ist ein*e Wissenschaftler*in, die/der eigene Forschungsinteressen im Themenfeld des Kollegs verfolgen möchte, eine hohe soziale Kompetenz besitzt und insbesondere für einen intensiven Austausch mit in- und ausländischen Gastwissenschaftler*innen offen ist. Erforderlich sind weiterhin Teamfähigkeit, Organisationstalent und hohe Selbstständigkeit bei der Aufgabenbearbeitung, ebenfalls nachgewiesen durch Arbeitszeugnisse. Interesse am Arbeiten in interdisziplinären Gruppen ist erwünscht. Eine kurze Skizze des geplanten Forschungsthemas (2 Seiten) ist den Bewerbungsunterlagen hinzuzufügen.
Voraussetzungen für die Einstellung sind überdurchschnittliche Leistungen in einem abgeschlossenen geisteswissenschaftlichen Studium (Master/Magister in Geschichte, Literaturwissenschaft, Ethnologie, Soziologie, Islamwissenschaft oder Theologie), eine überdurchschnittliche Promotion in einem geisteswissenschaftlichen Fach (rechtshistorische Anteile sind von Vorteil) sowie Forschungstätigkeiten nach der Promotion im Themenfeld des Kollegs, nachgewiesen durch einschlägige Publikationen zu historischen Themen. Erwartet werden zudem sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie erste Erfahrungen in der Veranstaltungsorganisation, nachgewiesen durch Arbeitszeugnisse.
Die WWU tritt für die Geschlechtergerechtigkeit ein und strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht; Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Die WWU hat sich zum Ziel gesetzt, mehr Menschen mit Beeinträchtigung zu beschäftigen. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerber*innen mit anerkannter Schwerbehinderung bevorzugt eingestellt.
Eine Stellenbesetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Bei Fragen vorab kontaktieren Sie gerne den Geschäftsführer des Käte Hamburger Kollegs, Herrn Dr. Andre Dechert (0251 – 83 22678 / andre.dechert@wwu.de).
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 25.02.2022 als pdf-Datei an info.evir@uni-muenster.de. Bitte beachten Sie, dass wir andere Dateiformate nicht berücksichtigen können.