Stellenausschreibung

In der IT der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster ist ab dem 01.01.2023 eine halbe Stelle (50%) als

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in
(Entgeltgruppe 13 TV-L)

zu besetzen. Die Stelle ist als Elternzeitvertretung bis voraussichtlich zum 27.07.2024 befris-tet. Die Arbeitszeit beträgt zurzeit 19 Stunden und 55 Minuten.

Die WWU IT ist mit rund 160 Beschäftigten das Dienstleistungs- und Kompetenzzentrum für alle Belange der IT an der WWU und ist Teil des kooperativen IT-Versorgungssystems. Die Stelle ist in der Abteilung Managementservices der WWU IT angesiedelt. Die Abteilung unterstützt die Leitung der WWU IT sowie die anderen Abteilungen bei strategischen Themen, z.B. im Bereich Öffentlichkeitsarbeit, Personal und Lehre.

Ihre Aufgaben:

  • Durchführung, Auswertung und Aufbereitung von quantitativen und qualitativen Befragungen zu Themen der IT nach wissenschaftlichen Standards
  • Unterstützung der Geschäftsführung bei der Durchführung von Kooperations- und Forschungsprojekten mit anderen Hochschulen und Forschungspartnern aus der Wissenschaft, z.B. sciebo.nrw
  • Erstellung von Statistiken und Berichten (u.a. Benchmarking)
  • Nutzerorientierte, evaluationsgestützte Weiterentwicklung des Informationsangebotes zum Diensteportfolio der WWU IT
  • Öffentlichkeitsarbeit für sciebo (u.a. Pressetexte, Webstruktur und -content, Social Media)
  • Konzeption und Design von Marketingmaterialien
  • Mitarbeit bei der Publikation von Forschungsergebnissen auf einschlägigen Konferenzen und Journals aus dem Bereich der Information Systems
  • Unterstützung bei der Durchführung von Veranstaltungen (u.a. Konferenzen, Tagungen und Kolloquien)

Unsere Erwartungen:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium von mehr als sechs Semestern Dauer im Bereich Kommunikationswissenschaft, Psychologie, Design oder vergleichbarer Studiengänge mit Bezug zu den Tätigkeiten der Stelle
  • Hohe Affinität zu IT-Themen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (verhandlungssicher)
  • Erfahrung bei der Erstellung von Druckprodukten, Layouts und Logos
  • Gute Kenntnisse im Layout mit Adobe InDesign, Illustrator und Photoshop
  • Sehr gute Office-Kenntnisse
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit

Von Vorteil:

  • Imperia-Kenntnisse (Content-Management-System)
  • Erfahrungen in der Erstellung von wissenschaftlichen Publikationen
  • Erfahrungen in der Durchführung und Auswertung von Online-Befragungen
  • Gute Kenntnisse in Statistiksoftware, z.B. SPSS
  • Erfahrungen in der Erstellung von journalistischen Texten
  • Gute Englischkenntnisse

Ihr Gewinn:

  • Wertschätzung, Verbindlichkeit, Offenheit und Respekt – das sind Werte, die uns wichtig sind.
  • Mit einer großen Anzahl an unterschiedlichsten Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir Ihnen flexibles Arbeiten – auch von Zuhause aus.
  • Ob Pflege oder Kinderbetreuung - unser Servicebüro Familie bietet Ihnen konkrete Unterstützungsangebote, damit Sie Privates und Berufliches unter einen Hut bekommen.
  • Ihre individuelle, passgenaue Fort- und Weiterbildung ist uns als Bildungseinrichtung nicht nur wichtig, sondern eine Herzensangelegenheit.
  • Von Aikido bis Zumba – unsere Sport- und Gesundheitsangebote von A - Z sorgen fürI hre Work-Life-Balance.
  • Sie profitieren von zahlreichen Benefits des öffentlichen Dienstes wie z. B. einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (VBL), einer Jahressonderzahlung und einem Arbeitsplatz, der kaum von wirtschaftlichen Schwankungen abhängig ist.

Die WWU setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen.

Die WWU tritt für die Geschlechtergerechtigkeit ein und strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse) richten Sie bitte bis zum 31.07.2022 als einzelnes PDF per E-Mail unter Angabe der Referenz „2022_06_48" an Herrn Dr. D. Rudolph, E-Mail: it.hr@wwu.de